M2 Administration de la santé

Candidater à la formation
  • Capacité d'accueil
    30
  • Langue(s) d'enseignement
    Français
  • Régime(s) d'inscription
    Formation initiale
    Formation en apprentissage
    Formation continue
Présentation
Objectifs pédagogiques de la formation

Former des cadres du management des organisations de santé (Hôpitaux, EHPAD, organisations de services à la personne) à partir de 3 blocs de compétences.
1.Connaissances du champ de la santé (politiques de santé, systèmes et structures de santé en France, réglementations)
2. Compétences managériales adaptées aux spécificités de la santé.
3.Management de projet autour d'une problématique de terrain (avec stage professionalisant/de recherche)
4.Compétences méthodologiques (système d'information, bases de données, langues)

Lieu(x) d'enseignement
GUYANCOURT
Pré-requis, profil d’entrée permettant d'intégrer la formation
Les candidat.e.s à l'entrée au Master AES Administration de la santé doivent posséder de bonnes bases en économie et gestion, droit, sciences et humaines et être intréssé.e.s par les problématiques de gestion des environnements de santé. En cela, la formation requiert une ouverture pluridisciplinaire avec une première initiation aux problématiques de santé, sanitaire et social acquise en licence. Les candidat.e.s pourront justifier de tels pré-requis notamment lorsqu'ils sont titulaires d'une licence d'AES, d'économie et gestion, de droit ou se sciences sociales. Les étudiants titulaires d'une licence en sciences de la santé, ayant suivi des enseignements tertiaires (économie de la santé, systèmes de santé) pourront compléter leur acquis dans ce M1. La réalisation d'un stage ou d'un mémoire en fin de licence atteste des compétences d'organisation et structuration des travaux académiques et constitueront un atout pour cette formation. Une grande autonomie, un intérêt pour les questions de santé ainsi qu'une ouverture d'esprit sont requises.
Compétences
  • Mener un diagnostic organisationnel en environnement de santé.

  • Elaborer une problématique de recherche dans le cadre d'une démarche projet.

  • Construire des solutions opérationnelles en management de santé.

  • Organiser un plan d'action dans le temps, individuellement ou en équipe.

  • Communiquer à l'oral et à l'écrit.

  • Produire des documents de synthèse sur une thématique donnée.

Profil de sortie des étudiants ayant suivi la formation

Les étudiants ayant validé le M1 AES Administration de la santé pourront postuler à l'entrée au M2 AES Administration de la santé.
La formation aura permis en particulier d'acquérir les fondements méthodologiques de gestion de projet, articulés autour des enseignements clés susceptibles de leur fournir les compétences nécessaires à la réalisation de leur stage en environnement de santé.

Les sortants du M1 AES Administration de la santé sont destinés à occuper une fonction opérationnelle dans des organisations publiques ou privées de santé en vue de produire des solutions organisationnelles autour d'une problématique de management de la santé. En accord avec leur tuteur dans le cadre de l'alternance projetée en M2, ils seront dotés de l'ensemble des outils leur permettant d'élaborer un projet et de proposer de telles solutions.

Débouchés de la formation

Débouchés vers le monde professionnel de la santé :
Cadres de la fonction publique hospitalière, managers d'organisations de services à la personne, cadres des établissements de type EPHAD, associations de santé etc.
Débouchés vers les organisations de veille et d'expertise :
Cadres de l'expertise scientifique et technique – Veille sanitaire, politiques publiques de santé.
Débouchés vers la recherche et l'enseignement supérieur.

Collaboration(s)
Laboratoire(s) partenaire(s) de la formation

Laboratoire en Innovation, Technologies, Economie et Management
Laboratoire Professions, Institutions, Temporalités
Laboratoire de recherche en Management.

Programme

Le semestre 3 vise à fournir les éléments d'appui à la réalisation du stage constitutif du déroulement du M2 en alternance. Les groupes d'UEs fournissent à l'étudiant les connaissances et compétences dans les différentes fonctions administratives des organisations de santé, en particulier relatives à la dimension humaine.

Matières ECTS Cours TD TP Cours-TD Cours-TP TD-TP A distance Projet Tutorat
Santé et démographie 6 24
Inégalités, santé et territoires 6 24
Histoire des relations professionnelles : Etat, partenaires sociaux et autres acteurs. 6 24
Matières ECTS Cours TD TP Cours-TD Cours-TP TD-TP A distance Projet Tutorat
Ethique et accompagnement des personnes 3 18 18
Démarche qualité dans les établissements de santé 3 18 18
Matières ECTS Cours TD TP Cours-TD Cours-TP TD-TP A distance Projet Tutorat
Gestion de bases de données 3 24
Anglais appliqué 3 24

Le semestre 2 est dédié à la finalisation du stage. Sont proposés des UEs de professionalisation à partir de compétences clés spécifiques liées à la gestion des organisations de santé. Un ensemble de conférences permet d'actualiser les thématiques du domaine de la santé afin de préparer l'insertion de l'étudiant sur le marché du travail. Dans la même optique, l'étudiant finalise son parcours par le choix d'une UE de spécialisation. Enfin, des ateliers sont mis en place en vue de la soutenance du mémoire de stage.

Matières ECTS Cours TD TP Cours-TD Cours-TP TD-TP A distance Projet Tutorat
Techniques de négociation 4 18 18
Ressources humaines et systèmes de santé 6 18 24
Conférences/Actualités de la santé 4 18
Matières ECTS Cours TD TP Cours-TD Cours-TP TD-TP A distance Projet Tutorat
Stratégie des structures de services à la personne 6 18 24
Prévention et sécurité dans les EHPAD 6 18 24
Manager en milieu hispitalier 6 18 24
Matières ECTS Cours TD TP Cours-TD Cours-TP TD-TP A distance Projet Tutorat
Mémoire 6 12
Atelier d'accompagnement de projet 2 16
Matières ECTS Cours TD TP Cours-TD Cours-TP TD-TP A distance Projet Tutorat
Regards croisés internationaux (mobilité entrante et/ou sortante enseignants/étudiants sur un thème annuel fédérateur) 2 12
Modalités de candidatures
Période(s) de candidatures
Du 02/05/2020 au 13/07/2020
Pièces justificatives obligatoires
  • Curriculum Vitae.

  • Lettre de motivation.

  • Tous les relevés de notes des années/semestres validés depuis le BAC à la date de la candidature.

Pièces justificatives complémentaires
  • Dossier VAPP (obligatoire pour toutes les personnes demandant une validation des acquis pour accéder à la formation).

Contact(s)
Responsable(s) de la formation
Arezki Cherfaoui - arezki.cherfaoui@uvsq.fr
Secrétariat pédagogique
Nathalie PIERRON - nathalie.pierron@uvsq.fr